?

Log in

No account? Create an account
Me

Уползище

Убежище для тех, кто не бегает


Previous Entry Поделиться Next Entry
Me

Мама, папа...

Почти во всех описаниях групповой психотерапии упоминают, что работа в группе, особенно на начальных этапах её жизни, поднимает в участниках сильные семейные переносы. На ведущих проецируются отношения к маме и папе (и другим важным старшим), на других участников группы - отношения с братьями, сёстрами и другими примерно равными родственниками. Вдобавок вся группа в целом - это тоже материнская фигура... В общем, там хватает, что проявлять и в чём разбираться, и это важная часть групповой психотерапии.

Что пишут гораздо реже - это то, что тот же механизм действует и на ведущих группы. Только у них активируются прежде всего супружеские переносы. Каждый из ведущих (бессознательно) вносит в отношения с котерапевтом свои привычные взгляды на семейные отношения - как собственные, так и вынесенные из модели родительской семьи. Кто в паре активнее, на ком больше ответственности, кому разрешается расслабляться и дурачиться. Кто в семье "злой" родитель, кто "добрый". Кто носит в семью мамонта, кто готовит, кто забирает большую долю.

Когда начинаются параллельные проекты с другими котерапевтами (а они начинаются почти всегда, очень мало кто всю жизнь работает в одной-единственной паре) - вылезают все тараканы, связанные с ревностью, изменами, соперничеством, моно- и полигамностью. Когда между котерапевтами случаются конфликты - а они случаются всегда, при таком-то столкновении личных взглядов - как именно ведущие их проживают, кто на кого обижается, озвучивают ли они противоречия прямо перед "детьми"-участниками группы или держат благостное лицо, но невербально-то все считывают тревожное напряжение...

И вот это-то и есть основная сложность ведения групп. Техники, групповая динамика, упражнения, поддержание процессов - это всё достаточно простые навыки, им легко научиться. А переносы приходится только проживать и исследовать, другого пути тут нет.

[ DW ]

  • 1

Спасибо за разъяснение!

olena_june February 2nd, 2016
Оно вызвало у меня инсайт. )
Видимо, я всегда интуитивно ощущала эти риски... И без взаимодействия с многочисленными "тараканами" посторонних людей мне хватает стрессов, а вот эмоционального ресурса, напротив, часто не хватает.
Предполагаю, что подобный дефицит присутствует у многих людей с "долгоиграющими" проблемами в семье или в сфере близких отношений. И по логике, большинству из них не показана работа в группе... Получается парадокс - ведь именно людям с такими проблемами наиболее часто советуют групповую терапию.
Но КТО в такой ситуации помогает "терапирующимся" своевременно пополнять душевные ресурсы, если "ко-терапевтам" успеть бы уследить за общей ситуацией и скорректировать собственное поведение???

andrzejn February 3rd, 2016
На самом деле эти переносы происходят в любом коллективе, где-то ярче, где-то тише. В терапевтической группе только благоприятнее условия, чтобы их активировать, заметить, изучить и что-нибудь с ними сделать. Так что групповая терапия таким людям как раз показана, чтобы заняться проблемными зонами.

А ведущим котерапевтам, да, надо успевать замечать и отделять собственные переносы от происходящего в группе. И носить их на супервизию и свою личную терапию :)

quest4sanity February 16th, 2016
Супер замечание. Спасибо. Никогда не думал об этих процессах в таком ключе. А надо бы было.

  • 1